我们要向新加坡学什么?

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1、“小国大政”。国土面积狭小,但国家治理效率非常高。 2、“以房管人”。90%的新加坡人是永久居民或公民,政府掌握所有居民的住房情况(海外地产除外)。

3、“居者有其屋”。虽然土地资源稀缺,但是住房自有率很高,并且房价相对于国人来说也比较“友好”,人均GDP高于我国的香港和台湾地区,却仅比大陆地区的上海和杭州要高一点。

4、“优绩优酬,任人唯贤”的公务员制度。没有铁饭碗,做得好就升得快;官员不问出身,有能力就能晋升。这一点其实对于我国当前的社会风气和腐败作风有非常大的借鉴意义。

5、“依法治国”。法律体系完善,公民守法意识极强。

6、“低耗能,高产出”的经济模式。经济发展同时注重环境保护,是一个适合创业和创新的国家。

7、“多元种族,和而不同”的民族文化政策。华人占绝大多数,还有马来人、印度人和原住民等四个民族组成,各民族文化和谐共处且各自异彩纷呈。

8、“简单直接,少磨蹭”的办事效率。从申请签证到纳税报销,一切都有法可依而且执行力度强,很少拖拖拉拉。

9、“公平分配,扶弱济贫”的社会福利制度。保障每个公民基本的生活需求和权利,无论是公民还是永久居民都是免费医疗,教育也从幼儿园直到大学都免费。

10、当然还包括众所周知的“一夫一妻”、“枪支管控”等等。 所以说啊,如果能把这些好的方面带进我们的生活里,那我们生活的幸福指数一定会大大提升!

寇万升寇万升优质答主

1、学习他们如何“做”,而不是“为什么这样做”——也就是从结果倒推他们的决策过程。

2、了解不同人之间的差距——比如一个新加坡人和一个中国人在同一个岗位上班但拿的工资不一样高;在同一个公司干活但晋升速度不一样的例子比比皆是…… 然后思考这其中的影响因素是哪些,并想办法找到解决方法或改进方向(当然不能只是嘴上说要去思考,需要真真正正地去做),这是最靠谱的方式之一了。

3、观察与反思自己的现状或者未来可能面临的状态和机会——你是否想过要跳槽?是否想创业/自己搞点生意?有没有想法去申请个博士学位?还是说继续留在原地混吃等死呢? 在有目标感的前提下,想想怎么样能离这些目标更近一步,也是蛮重要的嘛!

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