哪家移民公司待遇好?

轩辕俊飒轩辕俊飒最佳答案最佳答案

之前回答过类似问题,再更新一下答案 首先明确一点,移民公司没有“工资”这一说法。因为移民公司并不是人力资源中介,不是雇佣关系。对于移民律师来说更是这样,律师是自由职业者,由客户选择。 那么,移民公司或者移民律师的收入来源是什么呢?

1、申请人的佣金 这个很好理解吧,以美国EB5投资移民为例,申请人找到移民咨询公司办理,双方确定委托协议之后,申请人需要支付一定金额的代理费用(通常叫佣金)给移民咨询公司。如果申请成功获批,则移民咨询家公司会给予申请人一定的奖金。这个金额一般是不含税的(美国有州税和联邦税两种税种)。

2、政府的相关费用 这一点很容易理解,比如做欧洲移民,要申请国别居留卡,就必须按照欧盟的申请要求,准备申请材料并递交,然后等待批复。在递交材料的时候,就要缴纳相关费用了,这笔资金一般是交给移民局或户籍部门。

3、服务型收费 以移民律师为例,有的国家允许律师收取服务型费用,如韩国,日本。美国有些州也允许律师收取服务费,不过这要在双方协商一致的基础上。什么是服务型收费呢?就是移民律师不直接收钱,而是向移民公司或申请人收取服务费用。比如说,一个美国的移民案子,律师要价5万元,而中间人(移民公司)收取申请人8万元的办理费用。在这中间,律师只收取了5万的费用,剩下的3万,则是公司的收入。

周晓敏周晓敏优质答主

公司待遇好坏,要从两个方面来说,一个是待遇的福利方面,一个是业务能力方面。

1、待遇福利好,体现在薪资、提成、社会保障等方面。

2、业务能力强,体现在品牌度、口碑、顾问的业务水平等方面。

有好的福利待遇才能吸引更多的优秀人才加入,人才质量提高,业务能力、专业水平才能增长,公司品牌、口碑影响才能扩大,客户服务质量才能提高,这是一个良性发展的模式。

如果一家要移民的公司仅业务能力好,但是待遇不好,那么虽然可以吸引客户,但是从长期来看,人才流失导致业务水平下降,客户服务质量下降,口碑变差,影响变小,那么公司最终可能就会走下坡路;如果一家移民公司仅福利待遇好,但是业务水平差,服务质量底,那也是走不远的,最终也会走下坡路。

所以想找到一家待遇好的移民公司,还是需要自己多看看、多比较的,可以先从一些有良好口碑的移民公司了解起,然后多和里面的顾问对接、沟通,了解一下工作环境、顾问态度、业务能力等,再做决定。

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