在加拿大当护士累吗？
在加拿大，注册护士（RN）是享有最高社会地位和最佳薪酬之一的职业之一。
1. 工作收入 高薪高待遇让无数留学生移民加拿大都是为了完成自己的“护士梦”。 根据加拿大官方统计，RN的平均年薪为$87，248加币（折合人民币47万元） 而一位在新剧刚毕业、没有工作经验的护理毕业生的起薪也能达到每年$68205加币（人民币37亿元）。 在某些省份和地区（新不伦瑞克省、纽芬兰和拉布拉多省等），注册护士的薪资甚至能达到税前每年$120，000加币以上（折合人民币63万元）！ 这已经超过了加拿大平均家庭收入的六倍之多~
2. 工作稳定 作为长期缺工的热门职业，加拿大注册护士的工作相当稳定。根据Employment Insights 2019年发布的加拿大就业报告，全国共有23个职业的雇主反馈需要增加员工数量，而注册护士就是其中之一。 另外，由于加拿大各医疗机构对护士的需求量很大，因此招聘的时候也比较“大方”。像安省很多医院都承诺提供实习机会给国际学生，只要学生在毕业之后就可以直接申请成为注册护士。
3. 工作时长 虽然做护士忙起来连轴转是常事，但是加拿大的注册护士工作时间和强度都有明确规定。以安大略省的医疗系统为例，注册护士每周正常工作时间为35-40小时，超过这个范围就算加班。 如果遇到急诊或者手术，护士需要在短期内连续工作更长的时间，但会有额外的补贴。不过加班并不是经常的事，根据HRSDC 的数据，加拿大只有不到三分之一 (30%)的员工在过去一年内有过加班经历。
4. 带薪假期 成为注册护士之后，你不仅会拥有稳定高薪的收入，还能享受各种带薪假期——年假、病假、生育假等等… 就以年假为例，如果在一个公司工作年限越长，你的年假就会越多。如果你在公司工作了5年以上，那么你就能够享受到10天的带薪年假！
5. 晋升机会多 成为注册护士后，你还可以利用自身优势转向其他职业发展通道。因为护士在加拿大社会地位较高且紧缺，所以有很多晋升的机会。 从护士到护士长只需一步之遥，从护士长到主管护士也有相应的渠道。而如果具备了相关的科研能力，甚至可以往临床研究的路线发展。 而且不少医疗组织都会举办护士与医生联合培训项目，为护士提供学习新知识和技能的机会。比如学习辅助设备的使用、新的诊疗流程等，从而帮助护士提升专业能力并拓宽职业道路。